КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ФЕРЗИКОВСКИЙ РАЙОН"
РАЙОННОЕ СОБРАНИЕ

РЕШЕНИЕ
от 8 апреля 2015 г. № 261

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОЙ
КОМПЕНСАЦИИ ЗА НАЕМ (ПОДНАЕМ) ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ

В целях обеспечения квалифицированными кадрами муниципальных образовательных учреждений муниципального района "Ферзиковский район" и сохранения имеющегося кадрового потенциала педагогических работников, в соответствии с частью 5 статьи 20 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ (с изменениями и дополнениями) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального района "Ферзиковский район" Районное Собрание муниципального района "Ферзиковский район"
РЕШИЛО:

1. Утвердить Положение о порядке выплаты денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений (прилагается).
2. Настоящее Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2015 года.

Глава муниципального района
"Ферзиковский район"
С.В.Терехов





Приложение
к Решению
Районного Собрания
муниципального района
"Ферзиковский район"
от 8 апреля 2015 г. № 261

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ЗА НАЕМ (ПОДНАЕМ)
ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ

1. Настоящее Положение определяет порядок выплаты денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений в пределах территории Ферзиковского района (далее - денежная компенсация) педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений муниципального района "Ферзиковский район";
2. Денежная компенсация выплачивается педагогическим работникам, указанным в пункте 1 настоящего Положения, соответствующим следующим критериям:
- имеющим высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по направлениям подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету (с последующей профессиональной переподготовкой по профилю педагогической деятельности), либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации;
- у которых отсутствует в собственности или пользовании (не являющимся нанимателями жилых помещений по договору социального найма/найма специализированного жилого помещения или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма/найма специализированного жилого помещения либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения) жилое помещение в населенном пункте по месту работы;
- у которых имеется в собственности или пользовании (не являющимся нанимателями жилых помещений по договору социального найма/найма специализированного жилого помещения или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма/найма специализированного жилого помещения либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения) жилое помещение в населенном пункте по месту работы, но на одного человека в таком жилом помещении приходится менее учетной нормы площади жилого помещения, установленной муниципальным районом "Ферзиковский район";
- работающим на условиях полного рабочего времени по основному месту работы в муниципальных образовательных учреждениях муниципального района "Ферзиковский район" и предоставляющим детям и подросткам муниципального района "Ферзиковский район" бесплатные образовательные услуги по основным общеобразовательным программам в соответствии с законодательством Российской Федерации об образовании.
3. Выплата денежной компенсации осуществляется педагогическому работнику ежемесячно на основании документа, подтверждающего факт оплаты найма (поднайма) жилого помещения, в размере, указанном в договоре о найме жилья, но не превышающем 50% величины установленного в Калужской области прожиточного минимума на душу населения на момент выплаты (с учетом налога на доходы физических лиц).
4. Денежная компенсация назначается на основании письменного заявления педагогического работника о назначении денежной компенсации.
5. К заявлению прилагаются следующие документы:
- ходатайство руководителя учреждения;
- копия паспорта;
- копия диплома о получении высшего или среднего профессионального образования, а также документы, подтверждающие профессиональную переподготовку по профилю педагогической деятельности или дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации;
- копия трудовой книжки, заверенная по месту работы;
- документ, подтверждающий работу специалиста на условиях полного рабочего времени;
- возмездный договор коммерческого найма (поднайма) на жилое помещение в населенном пункте муниципального района "Ферзиковский район";
- реквизиты банковского счета специалиста для зачисления компенсации.
6. Заявление с документами, перечисленными в пункте 5 настоящего Положения, подается в отдел социальной защиты населения администрации муниципального района "Ферзиковский район" (далее по тексту - уполномоченный орган) и направляется на рассмотрение комиссии по выплате денежной компенсации за наем (поднаем) жилых помещений, которая формируется постановлением администрации муниципального района "Ферзиковский район" (далее - комиссия). Комиссия осуществляет свою работу на основании Положения о комиссии, утвержденного постановлением администрации муниципального района "Ферзиковский район". Решение комиссии оформляется протоколом.
В период выплаты денежной компенсации комиссия осуществляет контроль за расходованием денежной компенсации путем сбора и проверки документов, посещения жилого помещения, указанного в договоре коммерческого найма (поднайма) жилого помещения, проведения собеседований со специалистом, наймодателем и руководителем учреждения и иными способами в соответствии с планом работы комиссии.
7. Основания отказа в предоставлении денежной компенсации:
- в случае несоответствия заявителя критериям, указанным в пункте 1 настоящего Положения;
- в случае представления педагогическим работником неполного перечня документов и (или) недостоверных сведений;
- в случае заключения педагогическим работником договора коммерческого найма (поднайма) на снимаемое жилое помещение с его женой (мужем), а также с его близкими родственниками (братом, сестрой, матерью, отцом, дедушкой, бабушкой, детьми).
8. Выплата денежной компенсации производится путем перечисления суммы денежной компенсации на банковский счет педагогического работника, открытый им в кредитной организации, указанный в заявлении о назначении денежной компенсации.
9. Специалист ежемесячно представляет в уполномоченный орган администрации муниципального района "Ферзиковский район" документ, подтверждающий оплату за наем (поднаем) жилого помещения в соответствии с условиями возмездного договора коммерческого найма.
10. Ежемесячно не позднее 15-го числа текущего месяца уполномоченный орган администрации муниципального района "Ферзиковский район" перечисляет денежную компенсацию на банковский счет специалиста, открытый им в кредитной организации, указанный в заявлении о назначении денежной компенсации.
11. Основаниями для приостановления выплаты денежной компенсации являются:
- прекращение (расторжение) договора коммерческого найма (поднайма) жилого помещения;
- отсутствие педагогического работника на рабочем месте более 60 (шестидесяти) дней подряд независимо от причин такого отсутствия;
- выявление нарушений настоящего Положения со стороны специалиста (указанных в пункте 16 настоящего Положения);
- непредставление педагогическим работником документа, подтверждающего оплату за наем (поднаем) жилого помещения.
Возобновление выплаты денежной компенсации по основанию, указанному в дефисе 1 настоящего пункта, осуществляется после представления специалистом нового договора коммерческого найма (поднайма) жилого помещения, заключенного в срок не позднее одного месяца со дня прекращения (расторжения) предыдущего договора коммерческого найма (поднайма) жилого помещения.
Возобновление выплаты денежной компенсации по основаниям, указанным в дефисах 2 и 3 настоящего пункта, осуществляется после устранения указанных оснований по решению комиссии на основании заявления специалиста, поданного в соответствии с пунктами 4, 5 настоящего Положения.
12. Основаниями для прекращения выплаты денежной компенсации являются:
- заявление педагогического работника о прекращении выплат;
- непредставление педагогическим работником документа, подтверждающего оплату за наем (поднаем) жилого помещения;
- прекращение трудового договора педагогического работника с образовательным учреждением, указанным в пункте 1 настоящего Положения;
- приобретение специалистом в собственность или пользование (по договору социального найма или по договору найма специализированного жилого помещения) жилого помещения на территории муниципального района "Ферзиковский район";
- выявление обстоятельств, установленных пунктом 7 настоящего Положения, после назначения денежной компенсации;
- истечение срока выплаты.
13. Педагогический работник, получающий денежную компенсацию, обязан в течение трех рабочих дней сообщить в письменной форме в уполномоченный орган администрации муниципального района "Ферзиковский район" об обстоятельствах, влекущих прекращение, приостановление выплаты денежной компенсации.
14. Руководитель образовательного учреждения, указанного в пункте 1 настоящего Положения, информирует в письменном виде уполномоченный орган администрации муниципального района "Ферзиковский район" о фактах прекращения трудового договора с лицами, получающими денежную компенсацию, а также о случаях возникновения оснований для приостановления выплаты денежной компенсации в течение трех дней соответственно со дня прекращения трудового договора или со дня, когда ему стали известны основания для приостановления выплаты денежной компенсации.
15. Прекращение, приостановление выплаты денежной компенсации оформляются решением комиссии с уведомлением педагогического работника о прекращении, приостановлении выплаты денежной компенсации. Выплата денежной компенсации прекращается, приостанавливается с момента наступления соответствующих обстоятельств.
16. В случае выплат педагогическому работнику излишних сумм денежной компенсации, произведенных из-за допущенных им нарушений настоящего Положения в части представления документов с неправильными сведениями либо непредставления необходимых документов; несоответствия педагогического работника критериям, установленным пунктом 1 настоящего Положения, наличия в собственности или пользовании жилого помещения в населенном пункте муниципального района "Ферзиковский район"; заключения договора коммерческого найма (поднайма) с членами семьи или близкими родственниками или если специалист в установленный срок не известил уполномоченное подразделение администрации муниципального района "Ферзиковский район" о произошедших изменениях, влекущих прекращение, приостановление выплаты денежной компенсации, необоснованно полученные средства добровольно возвращаются им в бюджет муниципального района "Ферзиковский район".
17. Вопрос о назначении, отказе в назначении, прекращении или приостановлении выплаты денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения педагогическому работнику, а также споры и разногласия о взыскании необоснованно перечисленных средств денежной компенсации разрешаются на комиссии либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
18. За безосновательное получение денежной компенсации педагогический работник несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
19. Выплата денежной компенсации производится (по необходимости) в течение не более пяти лет со дня возникновения у педагогического работника права на ее получение.


------------------------------------------------------------------