По датам

Зарегистрировано в администрации Губернатора Калужской обл. 27 марта 2015 г. № 5051
------------------------------------------------------------------

КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

ПРИКАЗ
от 2 марта 2015 г. № 199

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИИ
КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ
МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии со статьей 275 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании Положения о министерстве здравоохранения Калужской области
ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Положение об организации и проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственной медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Калужской области (прилагается).
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на Старушенко Л.П., начальника отдела кадров управления кадровой, правовой и организационно-контрольной работы.
3. Настоящий Приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Министр
Е.В.Разумеева

Приложение
к Приказу
министерства здравоохранения
Калужской области
от 2 марта 2015 г. № 199

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ
ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ МЕДИЦИНСКОЙ
ОРГАНИЗАЦИИ, ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Общие положения

1. Настоящим Положением в соответствии со статьей 275 Трудового кодекса Российской Федерации определяется порядок организации и проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственной медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Калужской области (далее - Конкурс).
2. Конкурс проводится в целях совершенствования оценки профессиональных компетенций и личностных качеств кандидатов на замещение вакантной должности руководителя государственной медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Калужской области (далее - Кандидаты) в рамках работы по подбору и расстановке кадров в системе здравоохранения Калужской области.
3. Организация и проведение Конкурса осуществляются министерством здравоохранения Калужской области (далее - Министерство).
4. Для участия в Конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие квалификационным требованиям, предъявляемым к вакантной должности руководителя медицинской организации, установленным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 июля 2010 № 541н "Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения", и подавшие документы в соответствии с требованиями настоящего Положения.

II. Порядок организации Конкурса

5. Решение об организации и проведении Конкурса принимает Министерство (далее - Организатор Конкурса) при наличии вакантной должности руководителя государственной медицинской организации, подведомственной министерству здравоохранения Калужской области (далее - Организация), предусмотренной штатным расписанием Организации.
6. Конкурс проводится в два этапа.
7. На первом этапе:
7.1. Приказом Организатора Конкурса не позднее чем за 30 календарных дней до начала Конкурса утверждается дата проведения Конкурса.
7.2. В день утверждения даты проведения Конкурса Организатор Конкурса размещает информационное сообщение о проведении Конкурса на интернет-портале в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, которое должно включать:
наименование, основные характеристики и сведения о местонахождении Организации;
квалификационные требования, предъявляемые к Кандидату;
место и время приема заявлений и документов Кандидатов, подлежащих представлению, в соответствии с пунктом 12 настоящего Положения;
срок, до истечения которого принимаются документы;
перечень документов, подаваемых Кандидатами для участия в Конкурсе, и требования к их оформлению;
дату, время и место проведения Конкурса с указанием времени начала работы конкурсной комиссии и подведения итогов Конкурса;
адрес, по которому Кандидаты могут ознакомиться с иными интересующими их сведениями;
способ уведомления участников Конкурса и его победителя об итогах Конкурса;
иные положения, содержащие требования к Кандидатам, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
8. Организатор Конкурса формирует конкурсную комиссию по проведению Конкурса (далее - Конкурсная комиссия), действующую на постоянной основе.
9. Конкурсная комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Персональный состав Конкурсной комиссии утверждается приказом Организатора Конкурса.
Состав Конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Конкурсной комиссией решения.
10. Организацию работы Конкурсной комиссии осуществляет секретарь. Секретарь Конкурсной комиссии осуществляет подготовку материалов для заседания Конкурсной комиссии, необходимого для заседания технического оборудования, уведомляет членов Конкурсной комиссии о дате, времени и месте проведения заседания, участвует в ее заседаниях без права голоса.
11. Заседание Конкурсной комиссии проводит председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя.
Заседание Конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.
12. Для участия в Конкурсе Кандидаты представляют Организатору Конкурса в установленный срок следующие документы:
а) заявление установленной формы согласно приложению № 1 к настоящему Положению;
б) собственноручно заполненную анкету по установленной форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению;
в) фотографию 3 x 4 см;
г) копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую деятельность Кандидата, заверенные кадровыми службами по месту работы или нотариально;
д) копии документов о профессиональном образовании, о дополнительном профессиональном образовании, сертификата специалиста о наличии квалификационной категории, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные кадровыми службами по месту работы или нотариально;
е) согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению;
ж) справку из Информационного центра УВД Калужской области о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой, и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
з) справку из налогового органа по месту жительства о регистрации гражданина в качестве индивидуального предпринимателя и участии на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации;
и) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
к) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
л) копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
м) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, за год, предшествующий году проведения конкурса;
н) медицинскую справку установленной законодательством формы;
о) копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
п) заверенную собственноручно программу развития Организации.
Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, предъявляются Кандидатом лично на заседании Конкурсной комиссии.
Кандидаты вправе дополнительно представлять имеющиеся отзывы о трудовой деятельности, рекомендации, характеристики с мест работы и резюме с указанием служебных достижений.
13. Программа развития Организации (далее - Программа) должна содержать следующие разделы:
- цель и задачи Программы (образ будущего состояния Организации);
- план-график программных мер, действий, мероприятий, обеспечивающих развитие Организации с учетом их ресурсного обеспечения (финансово-экономические, кадровые, информационные, научно-методические);
- описание ожидаемых результатов реализации Программы, их количественные и качественные показатели;
- приложения к Программе (при необходимости).
14. Документы, указанные в пункте 12 настоящего Положения, представляются Кандидатом Организатору Конкурса в течение 30 дней со дня объявления об их приеме.
15. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основанием для отказа кандидату в их приеме.
16. По окончании срока приема документов от Кандидатов Организатор Конкурса проверяет представленные документы на полноту и достоверность и принимает решение о допуске Кандидата к участию во втором этапе Конкурса.
17. Кандидат не допускается к участию во втором этапе Конкурса в случае, если не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к Кандидату.
18. Решение Организатора Конкурса о допуске или отказе в допуске Кандидата к участию в Конкурсе оформляется протоколом.
19. О допуске или отказе в допуске Кандидата к участию во втором этапе Конкурса Организатор Конкурса уведомляет Кандидата в письменной форме в течение 5 рабочих дней после принятия решения, указанного в пункте 18 настоящего Положения.
В случае принятия Организатором Конкурса решения об отказе в допуске Кандидата к участию во втором этапе Конкурсе в уведомлении указываются причины отказа.
20. Организатор Конкурса не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа Конкурса направляет сообщения о дате, месте и времени его проведения Кандидатам, допущенным к участию во втором этапе Конкурса.
21. В случае если к окончанию срока приема конкурсных документов не поступило ни одного заявления либо Организатору Конкурса поступили документы от одного Кандидата, Организатор Конкурса вправе принять решение:
а) о признании Конкурса несостоявшимся;
б) о переносе даты проведения Конкурса не более чем на 30 календарных дней и продлении срока приема заявок.

III. Порядок проведения Конкурса

22. Второй этап Конкурса проводится очно и состоит из представления Программы и собеседования.
23. Расходы, связанные с участием в Конкурсе (проезд к месту проведения Конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другое), осуществляются Кандидатами за счет собственных средств.
24. Программы Кандидатов оцениваются Конкурсной комиссией по следующим критериям:
- актуальность (нацеленность на решение ключевых проблем развития Организации);
- эффективность (нацеленность на максимально возможные результаты при рациональном использовании имеющихся ресурсов);
- реалистичность (соответствие требуемых и имеющихся материально-технических и временных ресурсов);
- полнота и целостность Программы (наличие системного образа Организации, отображение в комплексе всех направлений развития);
- проработанность (подробная и детальная проработка всех шагов деятельности по Программе);
- управляемость (разработанный механизм управленческого сопровождения реализации Программы);
- контролируемость (наличие максимально возможного набора индикативных показателей);
- культура оформления Программы (единство содержания и внешней формы Программы, использование современных технических средств).
25. Программы Кандидатов оцениваются Конкурсной комиссией по балльной системе с занесением результатов в оценочный лист согласно приложению № 4 к настоящему Положению.
26. На собеседовании Конкурсная комиссия оценивает профессиональные и личностные качества Кандидатов на основании определения их соответствия квалификационным требованиям по должности "главный врач".
Обсуждение профессиональных и личностных качеств Кандидатов проходит объективно и доброжелательно.
27. Решение Конкурсной комиссии принимается в отсутствие Кандидатов открытым голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих членов Конкурсной комиссии по итогам рассмотрения Программы и собеседования.
При равенстве голосов решающим является голос председателя Конкурсной комиссии.
28. Результаты Конкурса вносятся в протокол заседания Конкурсной комиссии.
Протокол заседания Конкурсной комиссии подписывается всеми лицами, входящими в состав Конкурсной комиссии, присутствующими на ее заседании.
Протокол заседания Конкурсной комиссии передается Организатору Конкурса в день проведения Конкурса.
29. Организатор Конкурса:
- в 7-дневный срок с даты определения победителя Конкурса информирует в письменной форме участников Конкурса об итогах Конкурса;
- в 7-дневный срок с даты определения победителя Конкурса размещает информационное сообщение о результатах проведения Конкурса на интернет-портале в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;
- назначает на должность руководителя Организации, заключая с ним срочный трудовой договор;
- в течение 1 месяца со дня назначения на должность руководителя Организации утверждает Программу победителя Конкурса;
- вправе включить в кадровый резерв руководителей системы здравоохранения участника Конкурса, не победившего, но набравшего в ходе конкурсного испытания высокое количество баллов.
30. В случае отказа победителя Конкурса от заключения срочного трудового договора Организатор Конкурса вправе:
- объявить проведение повторного Конкурса;
- заключить срочный трудовой договор с участником Конкурса, занявшим второе место рейтинга.
31. Назначение на должность руководителя Организации осуществляется в установленном законодательством порядке.
32. Кандидат вправе обжаловать результаты Конкурса в соответствии с законодательством Российской Федерации.
33. Документы Кандидатов, не допущенных к участию в Конкурсе, и Кандидатов, участвовавших в Конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения Конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве Организатора Конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Приложение № 1
к Положению
об организации и проведении конкурса
на замещение вакантной должности руководителя
государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения
Калужской области

Председателю комиссии
по организации и проведению конкурса
на замещение вакантной должности
руководителя
государственной медицинской организации
Калужской области
кандидата
на участие в конкурсе на замещение
вакантной должности руководителя
государственной медицинской организации,
подведомственной министерству
здравоохранения Калужской области
_______________________________________,
(Ф.И.О.)
проживающего по адресу _________________
_______________________________________,
(указать адрес фактического проживания)
тел. ___________________________________

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на замещение вакантной
должности руководителя государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения Калужской области
___________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________.
(наименование организации)
С документами, определяющими порядок проведения конкурса, и
требованиями, предъявляемыми к вакантной должности, ознакомлен.
Необходимые документы для участия в конкурсе на замещение вакантной
должности руководителя государственной медицинской организации Калужской
области прилагаются.

Приложения: 1.
(указывается название 2.
документа, количество 3.
листов): 4.
5.
6.
7.

_______________ _______________________ _______________________
(дата) (подпись) (расшифровка подписи)

Приложение № 2
к Положению
об организации и проведении конкурса
на замещение вакантной должности руководителя
государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения
Калужской области

АНКЕТА
(заполняется собственноручно)

Место
1. Фамилия _______________________________________________ для
фотографии
Имя ___________________________________________________

Отчество ______________________________________________

2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли

3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна)

4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства - укажите)

5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов)
Направление подготовки или специальность по диплому Квалификация по диплому

6. Послевузовское профессиональное образование: интернатура, ординатура, профессиональная переподготовка, аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) Ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов)

7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно)

8. Были ли Вы судимы, когда и за что (заполняется при поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации)

9. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется)

10. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в
высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по
совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.).

При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они
назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и
номера воинской части.

Месяц и год
Должность с указанием организации
Адрес организации (в т.ч. за границей)
поступления
ухода

11. Государственные награды, иные награды и знаки отличия
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
12. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) ____________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
13. Отношение к воинской обязанности и воинское звание ____________________
___________________________________________________________________________
14. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер
телефона (либо иной вид связи) ____________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
15. Паспорт или документ, его заменяющий __________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
16. Наличие заграничного паспорта _________________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
17. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования
(если имеется)
___________________________________________________________________________
18. ИНН (если имеется) ____________________________________________________
19. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах,
другая информация, которую желаете сообщить о себе) _______________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
20. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и
мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в
участии в конкурсе.
На проведение в отношении меня проверочных мероприятий согласен
(согласна).

"___" __________ 20__ г. Подпись ___________________

Приложение № 3
к Положению
об организации и проведении конкурса
на замещение вакантной должности руководителя
государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения
Калужской области

СОГЛАСИЕ
НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

г. Калуга "___" _________ 20___ г.
Я ________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
_________________________ серия ______ № ___________ выдан ________________
(вид документа,
удостоверяющего личность)
__________________________________________________________________________,
(кем и когда)
проживающий(ая) по адресу: ________________________________________________
__________________________________________________________________________,
в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ "О персональных
данных" настоящим даю свое согласие министерству здравоохранения Калужской
области, расположенному по адресу: г. Калуга, ул. Пролетарская, д. 111, на
обработку моих персональных данных и подтверждаю, что, давая такое
согласие, я действую своей волей и в своих интересах.
Согласие дается мною для целей обеспечения соблюдения законов и иных
нормативных правовых актов, содействия в трудоустройстве, обучении и
продвижении по службе, обеспечения личной безопасности, контроля количества
и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества и
распространяется на следующую информацию: Ф.И.О., дата рождения, место
рождения, пол, стаж работы, образование, повышение квалификации, резерв,
ученая степень, награды, серия и номер паспорта, когда и кем выдам паспорт,
адрес регистрации и проживания, занимаемая должность, дата приема на
работу, ИНН, доходы, номер пенсионного страхового свидетельства, фото,
банковские реквизиты лицевого счета в банке, форма допуска (при наличии
допуска к сведениям составляющим государственную тайну), контактные
телефоны, Ф.И.О. и дата рождения детей (моложе 18 лет), сведения о трудовой
деятельности.
Настоящее согласие предоставляется на осуществление (из числа
предусмотренных действующим законодательством действий: сбор,
систематизация, накопление, хранение, уточнение, использование,
распространение, обезличивание, блокирование, уничтожение, трансграничная
передача) в отношении моих персональных данных следующих действий, а
именно: сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение,
использование, обезличивание, блокирование, уничтожение и передача третьим
лицам в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
В случае неправомерного использования оператором персональных данных
предоставленных мною персональных данных настоящее согласие отзывается
путем подачи мной письменного заявления министру здравоохранения Калужской
области.
Данное согласие действует на время проведения Конкурса.

_____________________ ___________________________________
(подпись) (Ф.И.О. лица, давшего согласие)

Приложение № 4
к Положению
об организации и проведении конкурса
на замещение вакантной должности руководителя
государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения
Калужской области

ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ
КАНДИДАТА НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ МИНИСТЕРСТВУ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

Критерий оценивания программы развития организации
Содержание критерия
Балл от 0 до 2 <*>
Актуальность
Нацеленность на решение ключевых проблем развития организации, аналитическое обоснование важности и необходимости инновационных изменений

Эффективность
Нацеленность на максимально возможные результаты при рациональном использовании имеющихся ресурсов

Реалистичность
Соответствие требуемых и имеющихся материально-технических и временных ресурсов

Полнота и целостность
Наличие системного образа организации, отображение в комплексе всех направлений развития

Проработанность
Подробная и детальная проработка всех шагов деятельности по программе

Управляемость
Разработанный механизм управленческого сопровождения реализации Программы

Контролируемость
Наличие максимально возможного набора индикативных показателей

Культура оформления
Единство содержания и внешней формы программы, использование современных технических средств

Итого

Председатель конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение
вакантной должности руководителя государственной медицинской организации,
подведомственной министерству здравоохранения Калужской области
________________________ /_____________________/
Заместитель председателя конкурсной комиссии: _____________/______________/

Члены конкурсной комиссии:
________________________ /_____________________/
________________________ /_____________________/
________________________ /_____________________/
________________________ /_____________________/

   --------------------------------

<*> 0 - критерий не представлен;
1 - критерий представлен частично;
2 - критерий представлен в полном объеме.

------------------------------------------------------------------